Einfach die beste Wahl. Ein paar Gründe:

Unternehmen

-

  • inhabergeführtes Unternehmen
  • unbefristete Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung
  • zertifiziertes QMS ISO 9001:2008
  • kostenfreie Übernahme
  • Übernahmequote >70 %
  • Mitglied im BAP
  • DGB/BAP - Verträge
  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • keine Wechseltätigkeiten
  • Weihnachtsgeld/ Urlaubsgeld
  • flop

rotros

Alles was Sie brauchen

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  • unbefristete Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung
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  • aus der Praxis für die Praxis
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